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Búsqueda de directivos
Identificación y validación de los nombramientos cuya elección determina la trayectoria de la empresa.
Ver servicio →Liderazgo y eficacia de equipos
«Un comité de dirección es un sistema. Lo afinamos.»
Acompañamos a CEOs y comités de dirección en las transiciones, tensiones y decisiones que definen su impacto.
El servicio
Acompañamos al comité
Acompañamos al comité
que decide.
Coaching ejecutivo individual, eficacia del comité, transiciones de CEO y planes de sucesión. Trabajamos uno a uno y con el equipo completo.
Partimos siempre del negocio: qué decisiones se están tomando, cómo se toman y dónde se atasca el sistema. Cada mandato lo conduce un socio, de principio a fin, sobre un grupo reducido de organizaciones para que la calidad del trabajo no se diluya.
Diferenciadores
Lo que nos define.
No competimos en volumen ni en velocidad. Competimos en juicio, discreción y continuidad.
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Coaches que han estado en la mesa.
Conducidos por quienes han ocupado roles de C-suite antes que de coach. La experiencia ejecutiva real precede a la metodología.
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Foco en decisiones, no en dinámicas blandas.
Trabajamos sobre cómo se decide y dónde se bloquea el sistema. Sin talleres simbólicos ni vocabulario de manual.
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Confidencialidad como principio.
Cada conversación —individual o de equipo— queda en la sala donde se sostiene. Sin transcripciones ni materiales que circulen.
Criterio reflexivo. Alineamiento duradero.
BRUMA · Servicio 02
Otros servicios
Capabilities conectadas.
El liderazgo de un comité rara vez se sostiene solo. Estos otros servicios suelen acompañar al trabajo con el equipo cuando la organización quiere convertir las decisiones en una transformación durable.
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Diseño organizativo
Estructura, gobernanza y modelo operativo para organizaciones que crecen, se fusionan o se profesionalizan.
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04
Estrategia de personas
Plan de talento a tres años conectado al plan estratégico del negocio. Sin diagnósticos de cien páginas.
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05
Compensación
Políticas retributivas, bandas salariales y planes de incentivos diseñados para el momento de la empresa.
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